instagram (1)
Министерство
Министерство
Деятельность
Деятельность
Контакты
Контакты
Размер шрифта:
a
a
a
Цвета сайта:
ц
ц
ц
Изображения:
Настройки
Настройки шрифта:
Выберите шрифт Arial Times New Roman
Интервал между буквами (Кернинг) Стандартный Средний Большой
Выбор цветовой схемы:
Черным по белому
Белым по черному
Темно-синим по голубому
Коричневым по бежевому
Зеленым по темно-коричневому

Об утверждении новой редакции Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств»

Приказ
19 Сентября 2006
№ 455
Текст документа
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО КУЛЬТУРЕ И КИНЕМАТОГРАФИИ ПРИКАЗ 19.09.2007 г. № 455 Москва Об утверждении новой редакции Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств» Во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от 05.01.2005 № 5-р и поручения Председателя Правительства Российской Федерации от 05.08.2005 № МФ-П44-3940, приказываю: 1. Утвердить согласованную с Министерством финансов Российской Федерации новую редакцию Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств». 2. Ректору федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств» (И.И.Горловой) в установленном порядке зарегистрировать новую редакцию Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств» и представить заверенные копии регистрационных документов в Федеральное агентство по культуре и кинематографии. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Заместителя Руководителя В.С.Малышева. Руководитель М.Е. Швыдкой УТВЕРЖДЕН: Приказом Федерального агентства по культуре и кинематографии от 19 сентября 2006 г. № 455 ПРИНЯТ: конференцией научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и обучающихся (протокол № 5 от «9» декабря 2005 г.) Ректор И.И. Горлова УСТАВ федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «КРАСНОДАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВ» (новая редакция) Краснодар 2006'г. I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств» (далее в тексте - «Университет») является образовательным учреждением высшего профессионального образования: Университет основан как Краснодарский государственный институт культуры постановлением Совета Министров СССР от 05.11.1966 г. № 863, преобразован в Краснодарский государственный институт искусств и культуры по распоряжением Совета Министров РСФСР от 05.11.1991г. №1144-р. Приказом Государственного Комитета Российской Федерации по высшему образованию от 25.11.1993 г. № 385 Краснодарский государственный институт искусств и культуры переименован в Краснодарскую государственную академию культуры. Приказом Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации от 10.06.1997 г. № 1161 Краснодарская государственная академия культуры преобразована в Краснодарскую государственную академию культуры и искусств. Приказом Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации от 23.11.1998 г. № 2877 Краснодарская государственная академия культуры и искусств аккредитована с изменением государственного аккредитационного статуса на статус «университет» и приказом Министерства культуры Российской Федерации от 22.12.1998 г. № 633 преобразована в Краснодарский государственный университет культуры и искусств. Университет осуществляет свою деятельность самостоятельно в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. Изменения и дополнения в Устав Университета утверждаются Федеральным агентством по культуре и кинематографии в установленном порядке. 1.2. Университет находится в ведении Федерального агентства по культуре и кинематографии в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 5 января 2005 г. № 5-р. Федеральное агентство по культуре и кинематографии в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации осуществляет полномочия главного распорядителя средств федерального бюджета, в том числе доводит до Университета лимиты бюджетных обязательств, оформляет Университету разрешение на открытие лицевого счета по учету средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, утверждает его смету доходов и расходов, вносит в нее изменения, а также осуществляет контроль целевого использования средств федерального бюджета, своевременного их возврата, предоставления отчетности, выполнения заданий по предоставлению государственных услуг. 1.3. Университет является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, вправе приобретать имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, имеет в оперативном управлении обособленное имущество, смету доходов и расходов, печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, а также иные необходимые для его деятельности печати и штампы, бланки, собственную символику. Университет обладает исключительным правом использовать собственную символику (официальное наименование, товарный знак, эмблему и пр.) в рекламных и иных целях, в том числе коммерческих, на территории Российской Федерации и за рубежом, а также разрешать такое использование другим юридическим и физическим лицам на договорной основе. Университет взаимодействует с другими организациями и гражданами во всех сферах своей деятельности в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации. 1.4. Университет имеет право: а) на реализацию образовательных программ среднего, высшего, послевузовского и дополнительного профессионального образования, а также на дополнительное образование с момента получения лицензии на право ведения образовательной деятельности. Университет приобретает право на выдачу документов об образовании государственного образца своим выпускникам после получения в установленном порядке государственной аккредитации; б) осуществлять функции заказчика - застройщика строительных и ремонтно-строительных работ в соответствии с законодательством Российской Федерации по объектам Университета; в) создавать филиалы, а также открывать представительства и ликвидировать их в соответствии с законодательством Российской Федерации; г) утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их руководителей; д) в соответствии с законодательством Российской Федерации участвовать в работе ассоциаций, союзов и иных организаций в Российской Федерации и за рубежом; е) определять структуру и штатное расписание, устанавливать заработную плату работникам Университета, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размер их премирования; ж) устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и применять иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации; з) самостоятельно планировать свою деятельность и определять перспективы развития; и) использовать на договорных началах объекты интеллектуальной собственности; к) заключать договоры с юридическими и физическими лицами, не противоречащие целям и предмету деятельности Университета. Университет свободен в выборе предмета и содержания договоров, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу; л) осуществлять функции государственного заказчика по размещению заказов на закупку товаров, работ и услуг для государственных нужд, необходимых для хозяйственной деятельности Университета; м) в соответствии с законодательством Российской Федерации приобретать, арендовать или брать на прокат имущество, необходимое для обеспечения деятельности Университета в порядке и случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации; н) получать добровольные имущественные взносы, безвозмездные пожертвования, дары от отечественных и зарубежных юридических и физических лиц, международных организаций, средства, полученные по завещанию; о) осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; п) определять и обеспечивать необходимый режим содержания и использования занимаемых Университетом зданий и сооружений, р) осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации. 1.5. Университет открывает в органах Федерального казначейства лицевые счета по учету средств федерального бюджета и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности в валюте Российской Федерации, а также иные счета в соответствии с законодательством Российской Федерации. Университет обеспечивает исполнение своих обязательств в пределах доведенных до него лимитов бюджетных обязательств и средств, полученных в установленном порядке от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности. Университет отвечает по своим обязательствам находящимися в ее распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Университета несет собственник имущества. 1.6. Полное наименование Университета - федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств». Сокращенное наименование - Казанский государственный университет культуры и искусств. Наименование Университета на английском языке - Krasnodar State University of Culture and Arts. Место нахождения: Краснодарский край, г. Краснодар, ул. 40 лет Победы, д. 33. Почтовый адрес: 350072, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. 40 лет Победы, д. 33. 1.7. Университет в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании» и Федеральным законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» обладает автономностью, самостоятелен в принятии решений и осуществлении действий, вытекающих из настоящего Устава. 1.8. В Университете не допускается создание и деятельность политических партий, движений и организаций, а также религиозных организаций. Не допускается вмешательство в работу Университета политических партий и объединений, религиозных организаций. 1.9. Университет осуществляет функции по защите государственной тайны и информации в соответствии с законодательством Российской Федерации. 1.10. Университет обязан: а) выполнять государственные мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации; б) предоставлять сведения об имуществе, приобретенном Университетом за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий ведение реестра федерального имущества; в) осуществлять меры охранной и противопожарной безопасности; г) обеспечивать установленный режим содержания, использования и сохранности имущества и земельных участков Университета. 1.11. В структуре Университета создан и функционирует следующий филиал: «Новороссийский филиал федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Краснодарский государственный университет культуры и искусств» (создан приказом Федерального агентства по культуре и кинематографии от 14.07.2005 г. № 437). Местонахождение филиала: 353905, Краснодарский край, г. Новороссийск, ул. Лейтенанта Шмидта, д.9-а. 2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УНИВЕРСИТЕТА 2.1. Предметом и целями деятельности Университета являются: 1) удовлетворение потребности личности в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии посредством получения высшего, послевузовского профессионального, а также дополнительного профессионального образования в области социально-культурной деятельности, народного художественного творчества и библиотечно-информационных ресурсов; 2) удовлетворение потребности общества и государства в квалифицированных специалистах с высшим образованием и научно-педагогических кадрах высшей квалификации (аспирантура, соискательство, докторантура); 2.2. В соответствии с целями и предметом деятельности Университет осуществляет следующие основные виды деятельности 1) на основе государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования разрабатывает и осуществляет основные и дополнительные образовательные программы в сфере высшего и дополнительного профессионального образования; 2) разрабатывает и реализует программы послевузовского профессионального образования; 3) формирует контингент студентов в пределах заданий (контрольных цифр), установленных Федеральным агентством по культуре и кинематографии, и численности, указанной в лицензии; 4) организует учебную практику и стажировку студентов и слушателей в объеме и в срок, определяемый учебными планами и программами; 5) издает учебные труды, учебники, учебные пособия и другую научно-методическую и нотную литературу; 6) обеспечивает необходимый режим содержания и использования занимаемых Университетом зданий и сооружений, меры охраны и противопожарной безопасности; 7) осуществляет сохранение библиотечных фондов, предметов искусства и реквизита Университета, закрепленных за Университетом на праве оперативного управления; 8) создает творческие коллективы по актуальным направлениям творческой, учебно-методической, научной деятельности, соответствующим целям и предмету деятельности Университета, из числа штатных сотрудников и обучающихся Университета; 9) проводит творческие смотры и конкурсы для детей и юношества; 10) осуществляет повышение квалификации работников Университета, организует их стажировки, а также проводит мастер-классы ведущих мастеров и деятелей искусств; 11) осуществляет международное сотрудничество по направлениям, соответствующим профилю деятельности Университета, устанавливает творческие и научные контакты; 12) организует, проводит и принимает участие в творческих смотрах, конкурсах, фестивалях, ярмарках и выставках, как в Российской Федерации, так и за рубежом; 13) осуществляет постановку спектаклей и исполнение концертных программ, созданных в целях осуществления учебного процесса; 14) проводит симпозиумы, конференции, семинары, исследования, лекции, в том числе с участием иностранных юридических и физических лиц в Российской Федерации, принимает участие в симпозиумах, конференциях, семинарах, проводимых за рубежом; 15) обеспечивает деятельность диссертационного совета; 16) создает видео-, аудио- и мультимедийную продукцию, изготавливает реквизит, предметы бутафории, декорации (мягкие и жесткие), одежду для сцены, театральные и концертные костюмы, постижерские изделия для обеспечения образовательной, художественно-творческой деятельности. 2.3. Университет самостоятельно осуществляет образовательный процесс в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом, лицензиями и свидетельством о государственной аккредитации. 3. ПРИЕМ В УНИВЕРСИТЕТ 3.1. Прием в Университет производится в соответствии с Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 г. № 3266-1 «Об образовании» с изменениями и дополнениями, Федеральным законом от 22 августа 1996 г. № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» с изменениями и дополнениями, Порядком приема в государственные образовательные учреждения высшего профессионального образования (высшие учебные заведения) Российской Федерации, утвержденным уполномоченным федеральным органом управления образованием, Правилами Приема студентов в Университет, утвержденными ректором. Университет самостоятельно разрабатывает и утверждает технологии реализации профессиональных образовательных программ, учитывающих профессиональную специфику. При приеме Университет обеспечивает соблюдение прав граждан в области образования, установленных законодательством Российской Федерации, гласность и открытость работы приемной комиссии, объективность оценки способностей поступающих. 3.2. Количество граждан, принимаемых для обучения за счет средств федерального бюджета по программам высшего и послевузовского профессионального образования, и структура их приема определяются в пределах заданий (контрольных цифр), устанавливаемых ежегодно Федеральным агентством по культуре и кинематографии. 3.3. Университет вправе осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования прием граждан сверх установленных заданий (контрольных цифр) для обучения на основе договоров с оплатой стоимости обучения юридическими и (или) физическими лицами. При этом общее количество обучающихся в Университете не должно превышать численность контингента, установленную в лицензии на осуществление образовательной деятельности. 3.4. Университет может выделять в пределах заданий (контрольных цифр) места для целевого приема на основе договоров с государственными и муниципальными органами и организовывать на эти места отдельный конкурс. 3.5. Прием в Университет проводится по личному заявлению граждан, имеющих предшествующий уровень образования, согласно требованиям государственных образовательных стандартов. Поступающие в Университет проходят вступительные испытания на русском языке. 3.6. Сроки приема заявлений и документов, сроки проведения и перечень вступительных испытаний устанавливаются Ученым советом и утверждаются приказом Ректора. 3.7. На период проведения вступительных испытаний и зачисления в Университете создаются приемная, предметные экзаменационные и апелляционная комиссии, порядок формирования, состав, полномочия и деятельность которых регламентируются соответствующими Положениями (локальными актами), которые принимаются Ученым советом и утверждаются ректором. 3.8. По программам высшего профессионального образования предметные экзаменационные комиссии формируются в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов. 3.9. Прием на второй и последующие курсы в Университет на обучение по образовательным программам высшего профессионального образования лиц, имеющих диплом государственного образца о неполном высшем образовании, академическую справку установленного образца о незаконченном высшем образовании или диплом государственного образца о завершенном высшем профессиональном образовании различных ступеней проводится в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Правилами приема в Университет, утверждаемыми ректором, и приказом ректора. Документы для приема на второй и последующие годы обучения представляются в сроки, устанавливаемые приказом Ректора. Прием осуществляется на основе вступительных испытаний. Количество вступительных испытаний, а также программу вступительных испытаний утверждает Ученый совет Университета на основании Правил приема в Университет. Зачисление на обучение в Университет производится приказом Ректора. 3.10. На каждого обучающегося в Университете формируется в установленном порядке личное дело. 4. ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА 4.1. Университет согласно имеющейся лицензии реализует следующие образовательные программы: 1) высшего профессионального образования; 2) послевузовского профессионального образования; 3) дополнительного профессионального образования. Университет во исполнение предмета и целей деятельности, предусмотренных Уставом, реализует образовательные программы преимущественно по специальностям в области социально-культурной деятельности, народного художественного творчества и библиотечно-информационных ресурсов. Университет вправе лицензировать в установленном порядке открытие новых специальностей и направлений согласно законодательству Российской Федерации об образовании. 4.2. Формы обучения по образовательным программам высшего, послевузовского и дополнительного профессионального образования, а также сроки освоения программ устанавливаются Университетом согласно требованиям государственных образовательных стандартов. 4.3. Сроки освоения образовательных программ высшего профессионального образования по очной форме обучения устанавливаются Ученым советом Университета в соответствии с государственными образовательными стандартами высшего профессионального образования. Сроки обучения по очно-заочной (вечерней) и заочной формам, а также в случае сочетаний различных форм обучения при реализации основных образовательных программ высшего профессионального образования могут увеличиваться на срок до 1 года по сравнению со сроками обучения по очной форме на основании решения Ученого совета Университета. Срок обучения по программе высшего профессионального образования может сокращаться по решению Ученого совета Университета (или факультета) для лиц, имеющих среднее профессиональное образование соответствующего профиля или высшее профессиональное образование различных ступеней, а также для лиц, способных освоить в полном объеме основную образовательную программу высшего профессионального образования за более короткий срок. Условия освоения указанными лицами основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные сроки определяет Университет на основании нормативных документов органов управления образованием и Учредителя. 4.4. Основным языком обучения и воспитания в Университете является русский. 4.5. В Университете учебный год начинается, как правило, 1 сентября и заканчивается согласно рабочему учебному плану по конкретному направлению (специальности) или образовательной программе. Ученый совет Университета вправе принять решение об изменении даты начала учебного года, но не более чем на 2 месяца. В учебном году по программам высшего профессионального образования устанавливаются каникулы общей продолжительностью не менее 7 недель, в том числе не менее 2 недель в зимний период. Общая продолжительность каникул устанавливается графиком учебного процесса Университета, согласно требованиям государственных образовательных стандартов. 4.6. Организация учебного процесса в Университете по образовательным программам регламентируется Положением об организации учебной работы Университета, утвержденным ректором. Разработка рабочих учебных планов и программ по реализуемым специальностям и направлениям подготовки является компетенцией Университета. 4.7. В Университете установлены следующие основные виды учебных занятий: лекция, консультация, семинар, практическое занятие, участие в работе учебно-творческих коллективов, репетиция, лабораторная работа, контрольная работа, академический концерт, коллоквиум, реферирование, самостоятельная работа, практика, стажировка, курсовая работа, дипломная работа, могут проводиться и другие виды учебных работ в форме групповых и индивидуальных занятий. Для всех видов аудиторных занятий академический час устанавливается продолжительностью 45 минут. Максимальный объем обязательных аудиторных занятий студентов устанавливается в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов и Положением об организации учебной работы Университета, утверждаемым ректором. 4.8. Каждый семестр или цикл обучения заканчивается промежуточной аттестацией в виде зачетов и экзаменов. В середине семестров может проводиться промежуточная аттестация, контролирующая готовность студентов к сессии. Знания, умения и навыки обучающихся оцениваются оценками «отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно», «зачтено с оценкой», «зачтено», «не зачтено». 4.9. Положение о проведении текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся Университета принимается Ученым советом Университета и утверждается ректором. Студенты, обучающиеся по программам высшего профессионального образования, при промежуточной аттестации сдают в течение учебного года не более 10 экзаменов и 12 зачетов. В указанное число не входят экзамены и зачеты по физической культуре и факультативным дисциплинам. Перечень и количество экзаменов и зачетов устанавливается рабочими учебными планами, разработанными на основании государственных образовательных стандартов. Студенты, обучающиеся в сокращенные сроки, при промежуточной аттестации сдают в течение учебного года не более 20 экзаменов. 4.10. Положение о порядке отчисления, перевода и восстановления обучающихся Университета разрабатывается Университетом с учетом действующего законодательства Российской Федерации об образовании и настоящего Устава, принимается Ученым советом и утверждается ректором. Перевод студентов Университета с факультета на факультет или с одной основной образовательной программы высшего профессионального образования по специальности или направлению на другую (в том числе с изменением формы обучения) осуществляется по личному заявлению студента при согласии деканов факультетов на основании приказа ректора. Перевод студентов, имеющих академическую задолженность, с бюджетной формы обучения на платную производится только после ликвидации академической задолженности. Перевод студентов с платной формы обучения на бюджетную производится при наличии вакантных бюджетных мест на соответствующем курсе, успешной сдачи студентом предыдущей сессии и ходатайства выпускающей кафедры.. 4.11. Перевод студентов из других вузов в Университет производится с согласия Университета в установленном порядке. Определяющим условием перевода студента в Университет является его подготовленность к освоению основной образовательной программы, предшествующая академическая успеваемость, а также наличие вакантных мест при переводе на места, финансируемые из бюджетных средств. Перевод студентов других вузов в Университет по программе высшего профессионального образования на 1 курс не производится. Перевод студентов других вузов, обучающихся на платной основе, в Университет на места, финансируемые из средств федерального бюджета, не производится. При переводе студентов из другого вуза разница в учебных планах, как правило, не должна составлять более 50 процентов. Разрешение на ликвидацию разницы в планах или сдачу академической задолженности дает проректор по учебной работе по ходатайству декана факультета, определяющего сроки и порядок сдачи экзаменов и зачетов. 4.12. Студенты могут быть отчислены из Университета: • за нарушение обязанностей, предусмотренных Уставом; • по собственному желанию (заявлению родителей или других законных представителей), в том числе, в связи с переводом в другое учебное заведение или по состоянию здоровья; • за академическую неуспеваемость; • за нарушение условий договора; • за представление в качестве курсовой или выпускной квалификационной работы, работы, выполненной другими лицами. За академическую неуспеваемость отчисляются: • не сдавшие в сессию экзамены по трем и более дисциплинам; • не ликвидировавшие в установленные сроки академическую задолженность; • получившие неудовлетворительную оценку при пересдаче одной и той же дисциплины экзаменационной комиссии. При нарушении студентом правил внутреннего распорядка Университета и правил проживания в общежитии к нему могут быть применены меры дисциплинарного взыскания, вплоть до отчисления из Университета. Дисциплинарное взыскание, в том числе отчисление, может быть наложено на обучающегося после получения от него письменного объяснения. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее чем через один месяц со дня обнаружения проступка и не позднее чем через шесть месяцев со дня его совершения, не считая времени болезни обучающегося и/или нахождения его на каникулах. Не допускается отчисление обучающихся во время их болезни, каникул, отпуска, отпуска по беременности и родам. Исключение (отчисление) обучающегося или студента из Университета производится приказом ректора по представлению декана соответствующего факультета. 4.13. Студентам, обучающимся в Университете, может быть предоставлен академический отпуск в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 4.14. Студенты, отчисленные из Университета по собственному желанию или по уважительной причине, имеют право в течение пяти лет на восстановление с сохранением той основы обучения (платной или бюджетной), в соответствии с которой они обучались до отчисления, по ходатайству выпускающей кафедры, согласованию с деканом факультета и приказом ректора. Восстановление в число обучающихся лиц, отчисленных ранее из Университета или из других вузов, прошедших государственную аккредитацию, производится приказом ректора на основании решения Приемной комиссии Университета. 4.15. Порядок приема и отчисления в магистратуру, аспирантуру, а также на различные формы обучения в системе переподготовки и повышения квалификации педагогических и других кадров регулируется законодательством Российской Федерации об образовании, а также локальными актами Университета. 4.16. Обучающийся, выполнивший все требования учебного плана по конкретной образовательной программе, допускается к итоговой аттестации. По результатам итоговой аттестации обучающимся по основным образовательным программам высшего, послевузовского и дополнительного профессионального образования выдается документ государственного образца об уровне образования и (или) квалификации. Перечень и объемы изученных дисциплин приводятся в приложении к диплому. Оценки по факультативным курсам приводятся в приложении к диплому по желанию выпускника. Лицам, не завершившим обучение по основным образовательным программам высшего профессионального образования и отчисленным из Университета, выдается, по их требованию, справка установленного образца о незаконченном высшем профессиональном образовании, а тем из них, кто успешно прошел промежуточную аттестацию не менее чем за два года обучения - диплом о неполном высшем профессиональном образовании. Лицам, завершившим обучение по программам дополнительного образования, могут быть выданы удостоверения, свидетельства, сертификаты и дипломы установленного образца, а также удостоверения, свидетельства и сертификаты Университета, принятые Ученым советом Университета и утвержденные приказом ректора. 4.17. Обучающемуся Университета, выбывшему до окончания Университета, из личного дела выдается документ об образовании, на основании которого он был зачислен в Университет. Заверенная копия документа остается в личном деле. Все прочие документы (выписки из приказов о зачислении, об окончании или выбытии, зачетная книжка, студенческий билет и др.) остаются в личном деле. 5. НАУЧНАЯ И ХУДОЖЕСТВЕННО-ТВОРЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА 5.1. Основными задачами Университета являются развитие наук и искусства посредством научных исследований и художественно-творческой деятельности научно-педагогических работников и обучающихся, подготовка научно-педагогических работников высшей квалификации. Художественно-творческая деятельность направлена на формирование творческих индивидуальностей студентов. 5.2. Организация научных исследований, проводимых в Университете в рамках тематического плана по заданию Федерального агентства по культуре и кинематографии, научных и культурных программ, грантов, финансируемых из средств федерального бюджета, осуществляется в соответствии с положениями, утвержденными в установленном порядке. Университет представляет Федеральному агентству по культуре и кинематографии годовые отчеты о научной деятельности по формам и в сроки, установленные законодательством Российской Федерации. 5.3. Оценка научной и художественно-творческой деятельности Университета осуществляется Федеральным агентством по культуре и кинематографии. Требования к научной и художественно-творческой деятельности Университета и порядок ее оценки устанавливаются нормативными актами уполномоченного федерального органа исполнительной власти. Результаты оценки научной и художественно-творческой деятельности составляют часть общей оценки деятельности Университета при ее государственной аккредитации и являются для уполномоченного федерального органа исполнительной власти одним из оснований для установления (подтверждения) вида высшего учебного заведения. 5.4. Научные исследования Университета финансируются как из федерального бюджета, так и внебюджетных средств Университета. 5.5. Основной формой регулирования правовых отношений в области научной и творческой деятельности между Университетом, заказчиками и иными потребителями научной и/или творческой продукции являются договоры (контракты, соглашения) на выполнение научно-исследовательских и/или творческих работ, на создание, передачу и использование научной и/или творческой продукции, оказание научных, творческих, и консультационных и иных услуг, а также другие договоры, в том числе о совместной научной и/или творческой деятельности, договоры предоставления услуг передачи данных, заключенных в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации. 5.6. Условия владения, пользования и распоряжения результатами научной и/или творческими результатами определяются законодательством Российской Федерации. 5.7. Художественно-творческая и (или) научная деятельность в Университете осуществляется преподавателями, научными работниками, обучающимися, аспирантами и докторантами в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования, науки, культуры и искусства. 5.8. В рамках научной деятельности Университет: - принимать участие в международных, всероссийских, региональных проектах и программах, соответствующим целям и предмету деятельности Университета; - организовывать и принимать участие в конференциях, совещаниях, симпозиумах, соответствующих целям и предмету деятельности Университета; - публиковать научные труды, - осуществлять обмен научной информацией. 6. УПРАВЛЕНИЕ УНИВЕРСИТЕТОМ 6.1. Университет самостоятельно формирует свою структуру в соответствии с законодательством Российской Федерации. 6.2. В состав Университета входят: 1) институты; 2) факультеты; 3) кафедры; 4) подразделения довузовской подготовки; 5) подразделения послевузовской подготовки; 6) филиалы и представительства; 7) иные структурные подразделения. Структурные подразделения не являются юридическими лицами и действуют на основании Положений (локальных актов), которые принимаются Ученым советом Университета и утверждаются ректором. 6.3. Управление в Университете осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) и Уставом Университета на принципах сочетания единоначалия и коллегиальности. 6.4. Общее собрание (конференция) научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и обучающихся, далее по тексту -Общее собрание (конференция) Университета. Общее собрание (конференция) Университета собирается по решению Ученого совета по мере необходимости, но не реже одного раза в год. 6 5 Общее собрание (конференция) может быть созвано по требованию: ректора, Ученого совета, 2/3 от общего числа работников Университета, а также по требованию Федерального агентства по культуре и кинематографии. 6.6. Общее собрание (конференция) Университета: - принимает Устав Университета, изменения и дополнения к нему; - тайным голосованием избирает и довыбирает членов Ученого совета Университета, а также выводит членов Ученого совета из его состава, кроме случаев выхода из членов Ученого совета Университета по собственному желанию, а также в случаях, предусмотренных п.6.12, п.п. 1), 2) п. 6.14. настоящего Устава; - избирает ректора Университета; - заслушивает отчет ректората о результатах работы Университета; - утверждает правила внутреннего распорядка; - избирает комиссию по трудовым спорам; -утверждает коллективный договор между администрацией вуза и профсоюзной организацией. 6 7 Порядок избрания делегатов на Общее собрание (конференцию) Университета определяется Ученым советом с участием всех категорий работников, обучающихся и членов общественных организаций. В число делегатов Общего собрания (конференции) входят: 1) ученый совет Университета (полностью); 2) руководители служб и подразделений, не входящие в члены Ученого совета Университета в соответствии с квотами, утверждаемыми Ученым советом; 3) штатные преподаватели в соответствии с квотами, утверждаемыми Ученым советом; 4) представители других категорий работников Университета в соответствии с квотами, утверждаемыми Ученым советом; 5) представители обучающихся в соответствии с квотами, утверждаемыми Ученым советом. При этом члены Ученого совета должны составлять не более 50% общего числа делегатов. Общее собрание (конференция) считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 избранных делегатов. Решение может приниматься открытым или тайным голосованием. Процедура голосования определяется на общем собрании (конференции). Решение считается принятым, если за него проголосовали более 50% присутствующих делегатов. 6.8. Ученый совет. Общее руководство Университетом осуществляет выборный представительный орган - Ученый совет. 6.9. В состав Ученого совета входят: ректор в качестве председателя Ученого совета, проректоры. Другие члены Ученого совета избираются на Общем собрании (конференции) Университета тайным голосованием. Общим собранием (конференцией) Университета по представлению ректора могут быть избраны в состав Ученого совета тайным голосованием главный бухгалтер Университета, а также профессора Университета, занимавшие ранее должность ректора, выдающиеся деятели культуры и искусств, ученые. Избранными в состав Ученого совета или отозванными из него считаются кандидаты, за которых проголосовало более 50% присутствующих на Общем собрании (конференции) Университета при наличии не менее двух третей списочного состава делегатов. Количество членов Ученого совета - не более 36 человек. В случае выдвижения большего количества претендентов в члены Ученого совета избранными считаются кандидаты, набравшие большее количество голосов. Нормы представительства в Ученом совете от структурных подразделений Университета определяются Ученым советом. Состав Ученого совета объявляется приказом ректора Университета. 6.10. Срок полномочий Ученого совета Университета — 5 лет. По истечении 5 лет производится избрание нового состава Ученого совета тайным голосованием на Общем собрании (конференции) Университета. Досрочные выборы Ученого совета проводятся по требованию не менее половины его членов. Не позднее, чем за два месяца до истечения срока полномочий Ученого совета ректор объявляет о созыве Общего собрания (конференции) Университета по выборам нового состава Ученого совета. Досрочные выборы Ученого совета Университета проводятся по требованию не менее половины его состава или по требованию ректора, которое поддерживается университетскими советами и/или большинством подразделений Университета. 6.11. Решение о введении новых членов Ученого совета взамен выбывших, кроме тех членов, которые входят в него по должности, принимается Общим собранием (конференцией) Университета тайным голосованием простым большинством голосов. Полномочия Ученого совета Университета могут быть прекращены досрочно по решению Общего собрания (конференции) Университета. 6.12. В случае увольнения (отчисления) из Университета члена Ученого совета он автоматически выбывает из состава Ученого совета. 6.13. Избрание нового члена Ученого совета Университета осуществляется в установленном порядке и объявляется приказом ректора. 6.14. Вывод из состава Ученого совета возможен по следующим причинам: 1) в связи с переходом на другую должность в Университете; 2) по собственному желанию (заявлению) члена Ученого совета; 3) при невозможности исполнять обязанности члена Ученого совета (длительное, более 3-х месяцев, заболевание, иные случаи); 4) в связи с ходатайством об отзыве с мотивацией причин отзыва со стороны той категории студентов или преподавателей, которая рекомендовала кандидата в члены Ученого совета; 5) совершение аморального поступка, несовместимого с продолжением выполнения возложенных функций. 6.15. Решение о выводе члена Ученого совета Университета из своего состава в соответствии с пунктом 6.12 и п.п. 1), 2) пункта 6.14 Устава принимает действующий на момент принятия решения Ученый совет Университета простым большинством голосов. В остальных случаях решение о выводе из членов Ученого совета Университета принимает Общее собрание (конференция) Университета. При этом Ученый совет Университета в месячный срок со дня подачи ходатайства об отзыве или совершения аморального поступка членом Ученого совета созывает Общее собрание (конференцию) Университета для решения вопроса о выводе члена Ученого совета из его состава. 6.16. Заседания Ученого совета созываются его председателем по мере необходимости, но не реже 1 раза в 2 месяца. Заседание Ученого совета может быть созвано по требованию: ректора, одного из проректоров, 1/3 членов Ученого совета, Попечительского совета, одного из деканов факультетов, главного бухгалтера. Заседания Ученого совета правомочны при участии не менее 2/3 его состава. Решения Ученого совета принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов. Председательствовать на заседании Ученого совета в случае отсутствия ректора может по его поручению один из проректоров. 6.17. Решения Ученого совета Университета вступают в силу после подписания их ректором - председателем Ученого совета , а в случае его отсутствия - заместителем председателя Ученого совета. 6.18. Ученый совет Университета составляет план работы с учетом предложений администрации, структурных подразделений и общественных организаций Университета. Ученый совет вправе создавать постоянные и временные комиссии по отдельным вопросам деятельности Университета. 6.19. В полномочия Ученого совета Университета входят: - решение об изменении организационной и управленческой структуры Университета, о создании, реорганизации и ликвидации структурных подразделений; - увеличение срока обучения по очно-заочной (вечерней) и заочной формам обучения; - сокращение срока обучения лиц, имеющих среднее профессиональное образование соответствующего профиля или высшее профессиональное образование различных ступеней; - определение сроков начала учебного года; - рассмотрение и принятие Положения о проведении текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся; - рассмотрение и утверждение актов по различным видам деятельности Университета (положения, правила, порядки), не противоречащие действующему законодательству и настоящему Уставу; - установление срока (даты) и процедуры проведения выборов ректора Университета, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним; - определение, с учетом действующих положений, порядка избрания деканов и заведующих кафедрами, порядка конкурсного отбора претендентов на замещение должностей профессорско-преподавательского состава, осуществление выборов деканов факультетов и заведующих кафедрами; - утверждение порядка обеспечения стипендиями студентов, обучающихся по очной форме обучения и получающих образование за счет средств федерального бюджета, в соответствии с действующим законодательством; - решение основных вопросов экономического и социального развития Университета; - анализ содержания и организации учебно-воспитательного процесса, совершенствования научно-исследовательской работы, международных связей и хозяйственной деятельности Университета, представление к ученым званиям, выдвижение на должности, инициирование открытия новых специальностей, аспирантуры, докторантуры, создание диссертационных советов; - рассмотрение вопроса представления работников к почетным званиям, государственным наградам; - утверждение кандидатур именных стипендиатов, в том числе на стипендии областного и федерального органов управления; - обсуждение рабочих учебных планов по всем специальностям, изменений в них в соответствии с Государственными образовательными стандартами высшего профессионального образования; - осуществление контроля выполнения своих решений путем заслушивания в установленном им порядке отчетов руководителей факультетов, кафедр, научно-исследовательских и других подразделений Университета. 6.20. Ученый совет Университета правомочен принимать решения по всем вопросам организации и содержания учебной, методической, научной, воспитательной, кадровой, финансовой, хозяйственной, международной деятельности Университета и по другим вопросам, направленным на обеспечение деятельности Университета. 6.21. В целях рассмотрения концептуальных вопросов развития и укрепления творческой и материальной базы Университета на общественных началах создается Попечительский совет Университета, в состав которого входят выдающиеся деятели искусств, науки и культуры, представители государственных органов и деловых кругов. Положение о Попечительском совете и его персональный состав утверждается ректором и согласовывается с Федеральным агентством по культуре и кинематографии. В состав совета в обязательном порядке включается представитель Федерального агентства по культуре и кинематографии. Отчет о работе совета ежегодно представляется в Федеральное агентство по культуре и кинематографии. 6.22. Непосредственное управление деятельностью Университета осуществляет ректор. Он избирается тайным голосованием на Общем собрании (конференции) Университета в соответствии с Положением о процедуре выборов ректора из числа кандидатур, прошедших выдвижение согласно Порядку выдвижения кандидатур на должность ректора, и согласованных с Аттестационной комиссией Федерального агентства по культуре и кинематографии, в возрасте не старше 65 лет, имеющих ученые степени и (или) звания и обладающих опытом руководящей работы. Ректор избирается на срок до пяти лет и утверждается в должности Федеральным агентством по культуре и кинематографии. Трудовой договор с ректором заключается Федеральным агентством по культуре и кинематографии, в котором в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации оговариваются все существенные условия труда. Сроки и процедура проведения выборов ректора, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним определяются Положением о процедуре проведения выборов ректора, утверждаемым Ученым советом. Не допускается установление требований к кандидатам на должность ректора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами кандидата. По представлению Ученого совета Университета Федеральное агентство по культуре и кинематографии вправе установить индивидуальный срок пребывания (до достижения ректором возраста 70 лет) в должности ректора в соответствии с законодательством Российской Федерации. Ректор Университета избирается по результатам обсуждения программ претендентов (претендента) на должность ректора или отчета действующего ректора. При наличии вакантной должности ректора исполнение его обязанностей возлагается на одного из проректоров приказом Федерального агентства по культуре и кинематографии. 6.23. Общее собрание (конференция) Университета правомочно избирать ректора при кворуме в 2/3 от состава делегатов Общего собрания (конференции) Университета. Избранным считается кандидат, получивший наибольшее число голосов принявших участие в голосовании, но не менее 50% плюс один голос. 6.24. Действующий ректор отчитывается перед Общим собранием (конференцией) Университета и по результатам отчета тайным голосованием избирается на новый срок. Для этого ему нужно набрать более 50% голосов от числа участников Общего собрания (конференции) Университета. 6.25. Если ректор набрал менее 50% голосов или ректор не выставляет свою кандидатуру для повторного избрания, то проводятся выборы нового ректора. Результаты тайного голосования закрепляются соответствующими протоколами и утверждаются открытым голосованием Общего собрания (конференции) Университета. 6.26. В случае мотивированного отказа Федерального агентства по культуре и кинематографии утвердить кандидатуру, избранную на должность ректора Университета, проводятся новые выборы. Если избранный ранее кандидат на должность ректора набирает не менее чем 2/3 голосов от общего числа участников конференции, он утверждается Федеральным агентством по культуре и кинематографии в обязательном порядке. 6.27. Совмещение должности ректора с другой оплачиваемой руководящей должностью (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне Университета не разрешается. Ректор не может исполнять свои обязанности по совместительству. 6.28. Ректор осуществляет управление Университетом и несет персональную ответственность за деятельность Университета, в том числе: - за качество подготовки обучающихся; - финансовую и договорную дисциплину; - осуществление учета и отчетности; - сохранность имущества и других материальных ценностей, находящихся в оперативном управлении Университета; - нецелевое использование средств федерального бюджета; - принятие обязательств сверх доведенных лимитов бюджетных обязательств; - соблюдение трудовых прав работников Университета, а также прав обучающихся, соблюдение и исполнение законодательства Российской Федерации. 6.29. Ректор Университета: а) действует без доверенности от имени Университета, представляет его во всех организациях и учреждениях, заключает договоры, выдает доверенности, открывает в установленном порядке лицевые счета и счета в иностранной валюте, распоряжается в установленном порядке финансовыми средствами, имуществом Университета; б) издает в пределах своих полномочий приказы и распоряжения, дает указания, обязательные для всех сотрудников и обучающихся, осуществляет их поощрение и наложение взысканий; в) заключает (расторгает) в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации срочные трудовые договоры с научно-педагогическими работниками, принимает на работу и увольняет других сотрудников Университета, определяет должностные обязанности всех работников и обучающихся Университета; г) назначает на должность проректоров, заключает с ними срочные трудовые договоры на срок, не превышающий срок его полномочий; д) утверждает штатное расписание; е) утверждает положения о структурных подразделениях и назначает их руководителей; ж) распределяет обязанности между проректорами и другими руководящими работниками; з) утверждает годовые планы научно-исследовательских работ; и) организует работу ректората. 6.30. Проректоры принимаются на работу по трудовому договору, срок окончания которого совпадает со сроком окончания полномочий ректора. 6.31. Факультет — структурное подразделение Университета, которое действует на основе соответствующего Положения, имеет в своей структуре кафедры, отделения, лаборатории, службы, осуществляет определенную образовательную политику, отвечает за целостность и координацию образовательной деятельности кафедр, отделений. Орган управления факультета - деканат, возглавляемый деканом факультета. 6.32. Декан факультета: - избирается Ученым советом Университета тайным голосованием из числа наиболее квалифицированных и авторитетных работников Университета, имеющих ученую степень или звание, сроком на пять лет. Избранным считается кандидат, получивший более 50% голосов присутствующих членов Ученого совета; - после выборов утверждается в должности ректором Университета, несет полную ответственность за результаты работы факультета перед Ученым советом Университета и ректором; - осуществляет непосредственное управление факультетом на принципах соблюдения единоначалия и демократии. 6.33. Декан факультета наделен правом на: - координацию действий кафедр факультета в процессе разработки новых и совершенствования действующих учебных планов и программ совместно с Учебно-методическим управлением Университета; - согласование (с ректором и заведующими кафедрами) кадровой политики на факультете; - определение режима работы заместителей деканов, заведующих кафедрами, преподавателей и учебно-вспомогательного персонала факультета в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка Университета; - перевод студентов с курса на курс, допуск студентов к итоговой государственной аттестации и к защите выпускной квалификационной работы (проекта), подачу представлений Ректору Университета на предоставление академических отпусков, - подачу представлений к отчислению студентов; - издание распоряжений по факультету, указаний, обязательных для всех работников и обучающихся факультета; - подачу представлений Ректору на назначение стипендий студентам Университета; - планирование и организацию комплексного развития факультета по всем направлениям деятельности. 6.34. Кафедра Университета: - является основным структурным подразделением Университета, главным организатором учебной и воспитательной работы на факультете, несущим ответственность за качество профессиональной подготовки молодого специалиста, за соответствие содержания учебно-воспитательного процесса требованиям Государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования. В состав кафедры входят профессора, доценты, старшие преподаватели, преподаватели, научные сотрудники. 6.35. Заведующий кафедрой: - избирается на конкурсной основе, с учетом рекомендаций кафедры, путем тайного голосования Ученого совета Университета на срок до 5 лет из числа наиболее авторитетных преподавателей, как правило, имеющих ученую степень или звание. Избранным считается кандидат, получивший более 50% голосов членов Ученого совета Университета; - утверждается после выборов в должности ректором; - непосредственно подчиняется декану факультета, проректорам, ректору. Наделен правом на: - распределение и перераспределение учебной, научной, методической и воспитательной нагрузки среди преподавателей кафедры; - осуществление контроля за исполнением должностных обязанностей сотрудниками кафедры, профессорско-преподавательским составом; - издание распоряжений, указаний, обязательных для всех работников и обучающихся кафедры. Организует: - координацию и осуществление образовательной, методической, воспитательной работы Университета в пределах своей компетенции. Контролирует: - выполнение индивидуальных планов учебной, методической, научной и другой работы преподавателей и сотрудников кафедры; - качество лекций, лабораторных, практических, семинарских и других видов учебных занятий, проводимых преподавателями кафедры, а также обеспечивает контроль над качеством курсовых, квалификационных работ, курсовых экзаменов и зачетов, организацией самостоятельной работы студентов. Утверждает: - учебные рабочие программы по дисциплинам кафедры, готовит заключения по учебным рабочим программам, составляемым другими кафедрами; - индивидуальные планы работы преподавателей, их отчеты. 7. ОБУЧАЮЩИЕСЯ И РАБОТНИКИ УНИВЕРСИТЕТА 7.1. Отношения Университета с работниками и обучающимися регулируются Законом Российской Федерации «Об образовании», Федеральным законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», другими законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также коллективным договором между сотрудниками и администрацией Университета. 7.2. В Университете могут обучаться: 1) студенты - обучающиеся по программам высшего профессионального образования; 2) докторанты, аспиранты - обучающиеся по программам послевузовского профессионального образования; 3) слушатели - лица, обучающиеся: - на подготовительном отделении; - в структурных подразделениях повышения квалификации и переподготовки специалистов; - в другом высшем учебном заведении, если они параллельно получают второе высшее образование. 4) стажеры — обучающиеся по программам дополнительного профессионального образования. 7.3. Студентам Университета выдаются студенческий билет и зачётная книжка. 7.4. Студенты и аспиранты и докторанты, обучающиеся по очной форме обучения и получающие образование за счет средств федерального бюджета, обеспечиваются стипендиями в соответствии с законодательством Российской Федерации. Решение о назначении и выплате в установленном законодательством Российской Федерации порядке стипендий принимается Ученым советом на основании решения стипендиальной комиссии, создаваемой и действующей в соответствии с Положением, принимаемым Ученым советом Университета и утверждаемым ректором. Университет в пределах имеющихся бюджетных и внебюджетных средств в соответствии с законодательством Российской Федерации самостоятельно реализует меры социальной поддержки студентов, в том числе устанавливает в зависимости от их материального положения и академических успехов стипендии. 7.5. Зачисление лиц в слушатели Университета для получения высшего профессионального образования осуществляется на договорной основе на основании приказа ректора. Правовое положение слушателей в отношении получения образовательных услуг соответствует статусу студента Университета соответствующей формы обучения. 7.6. Обучающиеся в Университете имеют право: • получать профессиональные знания, умения и навыки, соответствующие современному уровню развития науки и технологий; • на получение образования в соответствии с государственными образовательными стандартами и требованиями Университета; • на обучение по индивидуальным планам, в том числе на ускоренное обучение и обучение в сокращенные сроки; • на создание студенческих общественных объединений;; • на участие в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности Университета и его подразделений, в том числе и через общественные организации и органы управления Университета; • на участие в работе органов самоуправления, предусмотренных законодательством Российской Федерации, на участие во всех видах творческой, научно-исследовательской работы, в конференциях, симпозиумах, на представление к публикации своих научных работ (в первую очередь, в изданиях Университета, включая аудиовизуальные средства); • на бесплатное пользование (в рамках учебного и связанного с ним научно-исследовательского процессов) библиотекой, иными информационными фондами, услугами научных и других, в том числе лечебных, подразделений Университета в порядке, предусмотренном положениями о вышеназванных подразделениях и правилами внутреннего распорядка; • на создание представительских органов обучающихся для решения вопросов студенческой и аспирантской жизни; • на работу в свободное от учебы время в организациях, учреждениях, на предприятиях независимо от их организационно-правовых форм в соответствии с законодательством Российской Федерации; • на информирование соответствующими службами Университета о положении дел в сфере занятости и на содействие в заключении договоров с предприятиями, учреждениями, организациями о трудоустройстве после окончания учебы; • на мотивированное обращение к ректору о замене преподавателя; • переходить с платной основы обучения на бюджетную в порядке, предусмотренном Уставом Университета; • на обжалование приказов, распоряжений администрации, поведения преподавателей в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом. 7.7. Обучающиеся в Университете обязаны: •проявлять сознательность, желание и упорство при овладении будущей профессией, уважительно относиться к традициям, принятым в Университете правилам; • выполнять требования обязательной программы профессионального образования, посещать обязательные учебные занятия и выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных рабочим учебным планом и рабочими программами; • выполнять требования Устава Университета, локальных нормативных актов Университета; • сдавать все экзамены и зачеты в строгом соответствии с рабочими учебными планами и рабочими программами в установленный срок. Аспиранты и докторанты в Университете имеют права, защищающие интересы личности и профессиональной деятельности, а также: • аспиранты очной формы обучения имеют право на получение государственной стипендии (обучающиеся за счет средств бюджетных средств) и на ежегодные каникулы продолжительностью два месяца; • аспиранты заочной формы обучения реализуют дополнительные права в соответствии с законодательством Российской Федерации по месту основной работы; • докторанты имеют право на получение государственной стипендии и ежегодные каникулы продолжительностью два месяца; иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации предоставляются им по месту прежней работы. Аспиранты и докторанты обязаны выполнять правила внутреннего трудового распорядка Университета и индивидуальные планы, утверждаемые Ученым советом Университета. Аспирант, не выполняющий в установленные сроки индивидуальный план, отчисляется из аспирантуры приказом ректора на основании представления соответствующей кафедры. Докторант, не выполняющий план работы над диссертацией, отчисляется из докторантуры приказом ректора по результатам аттестации, проводимой Ученым советом Университета. 7.8. Обучающиеся, которым разрешен, в порядке исключения, индивидуальный график занятий в пределах общего срока обучения, могут сдавать зачеты и экзамены в межсессионный период в сроки, устанавливаемые деканами факультетов. 7.9. Порядок регламентации и оформления отношений Университета и обучающихся определяется законодательством Российской Федерации, Уставом и локальными актами Университета. 7.10. Работники Университета имеют право: • на условия, обеспечивающие профессиональную деятельность; •на свободу выбора и использования методик обучения, воспитания и методов научного исследования; избирать и быть избранным в органы управления Университета; • на участие в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности Университета и его подразделений; • на бесплатное пользование библиотекой, информационными фондами Университета, услугами учебных, научных и других, социально-бытовых подразделений Университета; •педагогические работники, работающие по программам высшего профессионального образования, имеют право на длительный, сроком до одного года, оплачиваемый за счет внебюджетных средств отпуск не реже, чем через каждые десять лет непрерывной преподавательской работы в Университете. Отпуск предоставляется приказом ректора на основании рекомендации Ученого совета Университета. Для оформления отпуска кафедра представляет Ученому совету Университета мотивированное ходатайство. Ученый совет Университета принимает решение-рекомендацию с указанием времени и срока предоставления отпуска; • на различные формы морального и материального поощрения за успешные результаты педагогической, творческой, научной, другой деятельности; • на повышение квалификации в установленном порядке, в том числе в системе подготовки и переподготовки научно-педагогических кадров; • принимать участие во всех видах творческих и исследовательских работ, конференциях, симпозиумах, представлять свои работы для публичного исполнения, воспроизведения посредством аудиовизуальных средств, публикаций. 7.11. Работники Университета обязаны: • обеспечивать высокую эффективность педагогического и научного процесса; • формировать у обучающихся профессиональные качества по избранному направлению подготовки (специальности), гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современной цивилизации и демократии; •развивать у обучающихся интеллектуальные творческие способности, самостоятельность, инициативу, ответственность; • систематически, не реже одного раза в 5 лет, повышать свою квалификацию; • соблюдать положения настоящего Устава, Правил внутреннего распорядка и действующих в Университете положений и инструкций, бережно относиться к имуществу, духовным и материальным ценностям Университета; • следовать общепринятым в среде работников культуры, искусства и ученых нравственным и этическим нормам; • содействовать повышению авторитета Университета, сохранению его традиций и наследия, поиску и привлечению к обучению в Университете талантливой молодежи, недопущению неправомерного использования интеллектуальной собственности Университета; • своим поведением служить для обучающихся примером ответственного творческого отношения к труду, интеллигентности. 7.12. За невыполнение обязанностей к работникам могут быть применены меры дисциплинарного воздействия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 7.13. Лица профессорско-преподавательского состава могут быть уволены по сокращению штатов только по окончании учебного года. 7.14. Работники административно-хозяйственного, инженерно-технического, производственного и учебно-вспомогательного персонала Университета имеют права и обязанности, определяемые законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка и должностными инструкциями. 8. ЭКОНОМИКА УНИВЕРСИТЕТА 8.1. В соответствии с законодательством Российской Федерации Университет может осуществлять предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, для осуществления которых он создан, и соответствующую этим целям. Университет может осуществлять следующие виды приносящей доход деятельности по договорам с физическими и юридическими лицами: 1) оказывать дополнительные образовательные услуги (обучение по дополнительным образовательным программам, преподавание специальных курсов и циклов дисциплин, занятия с обучающимися углубленным изучением предметов), не предусмотренные государственными образовательными стандартами. Стоимость обучения и размер оплаты за предоставление дополнительных образовательных услуг устанавливаются в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации; 2) осуществлять сверх финансируемых за счет средств учредителя заданий (контрольных цифр) по приему обучающихся обучение по основным образовательным программам, предусмотренным государственными образовательными стандартами; 3) осуществлять повышение квалификации для специалистов учреждений культуры и искусства; 4) изготавливать за счет средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, все виды рекламных, информационных, полиграфических материалов, печатной продукции, связанных с обеспечением образовательной, художественно-творческой деятельности, включая продукцию и товары с символикой Университета, и распространять их; 5) предоставлять право, в порядке установленном законодательством Российской Федерации, использования в коммерческих целях собственного наименования, товарного знака в Российской Федерации и за рубежом; 6) осуществлять организацию общественного питания; 7) изготавливать за счет средств полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, сувенирную продукцию и реализовывать ее; 8) изготавливать за счет средств от приносящей доход (предпринимательской) деятельности аудио-, фото-, кино-, видео-, аудиовизуальную и мультимедийную продукцию и реализовывать ее; 9) осуществлять экспертные, информационные, консультационные услуги, а также услуги по проведению научно-исследовательских работ, не включенных в тематический план, в рамках установленных целей, задач и предмета деятельности Университета; 10) осуществлять услуги по изготовлению в учебных целях копий (ксерокопирование, фотокопирование, микрокопирование, репродуцирование) с печатной продукции из библиотечных фондов, аудио-, аудиовизуальных и видео- фондов на носителях заказчика; 11) в установленном законодательством Российской Федерации порядке реализовывать права, связанные с интеллектуальной собственностью, за исключением права Российской Федерации; 12) выполнять работы и оказывать услуги по договорам и контрактам в рамках федеральных целевых и ведомственных программ, плана мероприятий Федерального агентства по культуре и кинематографии; 13) сдавать на возмездную утилизацию отходы имущества, приобретенного за счет средств от предпринимательской деятельности; 14) организовывать и проводить подготовку спектаклей, концертов, творческих мероприятий для показа на собственных или арендованных сценических площадках, по телевидению, трансляции по радио; съемок на кино-, видео-, аудио- и иные материальные носители; 15) проводить стажировки, мастер-классы, организовывать и проводить работу лекториев, кружков, клубов, мастерских, художественных студий; 16) организовывать выставки и экскурсии. 8.2. Цены на услуги и продукцию Университета устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации. 8.3. Финансовое обеспечение деятельности Университетом осуществляется на основе сметы доходов и расходов в установленном законодательством порядке за счет: а) средств федерального бюджета; б) средств, выделенных субъектами Российской Федерации и органами местного самоуправления в рамках реализации региональных и муниципальных программ по договорам и соглашениям; в) доходов от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, предусмотренной настоящим Уставом; г) безвозмездных поступлений, добровольных пожертвований, даров, целевых взносов, полученных от отечественных и зарубежных юридических и физических лиц, международных организаций, средств, полученных по завещаниям; д) доходов, поступающих от сдачи в аренду федерального имущества, закрепленного на праве оперативного управления в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; е) средств, поступающих от арендаторов и субарендаторов на возмещение эксплуатационных, коммунальных и необходимых административно-хозяйственных затрат; ж) средств от конвертации валюты, полученной в результате деятельности Университета, со счетов в иностранной валюте в уполномоченных банках; з) средств, получаемых от сбора и сдачи лома и отходов драгоценных металлов, используемых в соответствии с постановлением Совета Министров-Правительства Российской Федерации от 5 апреля 1993 г. № 288 «О размерах фондов на премирование за сбор и сдачу лома и отходов драгоценных металлов и природных алмазов»; и) средств, поступающих в счет оплаты за проживание в находящихся на балансе Университета и арендованных объектах недвижимости; к) отчислений обособленных и (или) структурных подразделений, входящих в состав Университета, а также соответствующие отчисления Университета ее обособленным и (или) структурным подразделениям; л) доходов от продажи билетов на посещение организуемых Университетом мероприятий; м) других доходов и поступлений в соответствии с законодательством Российской Федерации. 9. УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И КОНТРОЛЬ 9.1. В смете доходов и расходов Университета отражаются все доходы, получаемые как из бюджета и государственных внебюджетных фондов, так и от осуществления предпринимательской деятельности, в том числе доходы от оказания платных услуг, другие доходы, получаемые от использования федеральной собственности, закрепленной за Университетом на праве оперативного управления, и иной деятельности, предусмотренной настоящим Уставом. Поступающие средства отражаются на лицевых счетах, открытых в органах Федерального казначейства. Университет при исполнении сметы доходов и расходов самостоятелен в расходовании средств, полученных за счет внебюджетных источников. 9.2. Университет организует и ведет бухгалтерский, в том числе бюджетный, налоговый и статистический учет и отчетность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Университет представляет бухгалтерскую, в том числе бюджетную, налоговую и статистическую отчетность в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации. 9.3. Контроль за финансово - хозяйственной деятельностью Университета осуществляют Федеральное агентство по культуре и кинематографии и иные государственные органы в соответствии с законодательством Российской Федерации. 9.4. Запрещается нецелевое использование финансовых средств Университета, в том числе размещение их на депозитных счетах кредитных учреждений и приобретение ценных бумаг. Университет не имеет права получать кредиты (займы) у кредитных организаций, других юридических, физических лиц, из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации. 10. ИМУЩЕСТВО УНИВЕРСИТЕТА 10.1 Здания, сооружения и иное имущество Университета являются федеральной собственностью и находятся в оперативном управлении либо в безвозмездном пользовании Университета. Для осуществления уставной деятельности Университет владеет, пользуется и распоряжается имуществом в порядке, установленном законодательством Российской Федерации: а) закрепленным за ним в установленном порядке на праве оперативного управления; б) переданным ему в установленном порядке в безвозмездное пользование либо в аренду; в) приобретаемым, в том числе произведенным, за счет имеющихся финансовых средств, в том числе за счет средств от приносящей доходы деятельности, предусмотренной настоящим Уставом; г) получаемым в виде дара, пожертвований российских и зарубежных юридических и физических лиц, а также по завещанию, договору или на иных основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в оперативном управлении Университета, а также имущество, переданное Университета в виде дара, пожертвования или по завещанию, приобретенное за счет имеющихся финансовых средств, по договору или на иных основаниях, поступает в оперативное управление Университета. Университет обязан представлять сведения о таком имуществе в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий ведение реестра федерального имущества. 10.2 Земельные участки, на которых расположены здания, сооружения, закрепленные за Университетом на праве оперативного управления, предоставляются ему в постоянное бессрочное пользование, в соответствии с земельным законодательством Российской Федерации. 10.3 Совершение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение недвижимого имущества, закрепленного за Университетом, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Университетом из федерального бюджета или бюджета государственного внебюджетного фонда, запрещается. 10.4 Контроль за использованием имущества, находящегося в оперативном управлении Университету осуществляют в пределах своей компетенции. Федеральное агентство по культуре и кинематографии, Федеральное агентство по управлению федеральным имуществом. Сдача в аренду либо передача во временное пользование недвижимого имущества, находящегося в оперативном управлении Университета, осуществляется в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, по согласованию с Федеральным агентством по культуре и кинематографии. 11. МЕЖДУНАРОДНАЯ И ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА 11.1. Университет имеет право осуществлять международное сотрудничество в области высшего профессионального образования и повышения квалификации специалистов, преподавательской деятельности, научных и иных работ, а также внешнеэкономическую деятельность в соответствии с . действующим законодательством и межправительственными соглашениями и договорами. 11.2. Университет участвует в выполнении международных программ и проектов, связанных с его профилем. 11.3. Научные работники и профессорско-преподавательский состав Университета принимают участие в международных конференциях, конкурсах, концертах, фестивалях, симпозиумах, выступая на них с докладами, сообщениями, концертными программами. 11.4. Профессорско-преподавательский состав имеет право на научные и учебные командировки и стажировки в вузах зарубежных стран, на публикацию научных и творческих работ в иностранных журналах, книгах, нотных и других изданиях. 11.5. Научные работники Университета имеют право быть избранными в состав различных академий наук России и зарубежных государств. 11.6. Университет осуществляет международный обмен делегациями профессорско-преподавательского состава и студентов с целью развития международных контактов, укрепления профессиональных связей, в установленном порядке осуществляет международный обмен научными и нотными изданиями. 11.7. Студенты Университета имеют право на обучение, стажировку, прохождение практик за рубежом. 12. ПЕРЕЧЕНЬ АКТОВ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА 12.1. Деятельность Университета по реализации образовательных программ высшего профессионального, послевузовского и дополнительного образования регулируется приказами ректора, распоряжениями Ученого совета, а также разными видами локальных актов, которые рассматриваются и принимаются Общим собранием (конференцией) или Ученым советом Университета и утверждаются ректором: - Положение о порядке избрания членов Ученого совета Университета; - Положение о Попечительском совете; - Положение об Общем собрании (конференции научно-педагогических и представителей других категорий работников и обучающихся); - Правила внутреннего распорядка; - Коллективный договор между администрацией и сотрудниками Университета; - Положение о процедуре проведения выборов ректора; - Положение о процедуре проведения выборов декана факультета; - Положение о процедуре проведения выборов заведующего кафедрой; - Положение о статусе и функциях структурного подразделения; - Положение о кафедре; - Положение о деканате; - Положение об аспирантуре; - Положение о докторантуре; - Правила приема студентов в Университет; - Положение о приемной, предметных экзаменационных и апелляционной комиссиях; - Положение об аттестационной комиссии; - Положение о проведении текущего контроля успеваемости и полусеместровой аттестации обучающихся в Университете; - Положение о порядке отчисления, перевода и восстановления обучающихся Университета; - Правила перевода студентов Университета в другие и из других государственных и негосударственных образовательных учреждений; - Порядок перевода студентов Университета с платного на бесплатное (бюджетное) обучение; - Положение о порядке реализации подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием в сокращенные сроки; - Положение о профессиональной практике студентов; - Положение об итоговой аттестации выпускников Университета; - Положение о порядке назначения и выплаты стипендий и пособий студентам Университета; - Положение о надбавках, премиях и других формах материального поощрения работников Университета; - Порядок наложения дисциплинарных взысканий обучающимся и сотрудникам Университета; - Правила проживания в общежитии; - Положение о порядке предоставления Университетом платных услуг, в том числе образовательных; - Положение о предоставлении педагогическим работникам Университетом длительного (сроком до 1 года) отпуска; - Положение о порядке формирования и использования внебюджетных средств в Университете; - Положение об организации учебной работы Университета. 13. ПОРЯДОК РЕОРГАНИЗАЦИИ И ЛИКВИДАЦИИ УНИВЕРСИТЕТА 13.1. Реорганизация и ликвидация Университета осуществляться по решению Правительства Российской Федерации или по решению суда. 13.2. Распоряжение имуществом Университета при его ликвидации или реорганизации осуществляется в установленном действующим законодательством порядке. 13.3. При ликвидации или реорганизации Университета увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации. 13.4. При реорганизации и ликвидации Университета все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются на хранение в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
вернуться к списку документов
Яндекс.Метрика