Об утверждении Порядка работы Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных учреждений Минкультуры России, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные образовательные программы

В соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24.03.2010 № 209 «О порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений» (зарегистрировано в Минюсте России 26.04.2010 № 16999, «Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти», № 19, 10.05.2010) и в связи с созданием Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных учреждений Минкультуры России, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные образовательные программы п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить Порядок работы Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных учреждений Минкультуры России, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные образовательные программы согласно приложению.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра П.В.Хорошилова.

Министр А.А.Авдеев

Приложение к приказу 
Минкультуры России 
от 13.12.2010 
№ 766

Порядок работы 
Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных учреждений Минкультуры России, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные образовательные программы

1. Аттестационная комиссия по аттестации педагогических работников образовательных учреждений Минкультуры России, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования и дополнительные образовательные программы (далее - Аттестационная комиссия), действует в соответствии с Порядком, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24.03.2010 № 209 «О порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений» (зарегистрировано в Минюсте России 26.04.2010 № 16999, «Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти», № 19, 10.05.2010) и создаётся приказом Минкультуры России.

2. Заседания Аттестационной комиссии проводятся в соответствии с графиком работы, ежегодно утверждаемым приказом Минкультуры России.

3. Персональный состав Аттестационной комиссии утверждается приказом Минкультуры России.

4. Аттестационная комиссия формируется из числа представителей:

‑ Минкультуры России;

‑ образовательных учреждений Минкультуры России;

‑ профсоюзных организаций;

‑ выборного органа соответствующей первичной профсоюзной организации образовательного учреждения, в котором работает данный педагогический работник (иной уполномоченный первичной профсоюзной организацией образовательного учреждения профсоюзный представитель).

5. Аттестационной комиссией создаются экспертные группы для осуществления всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности педагогических работников и подготовки соответствующего экспертного заключения для Аттестационной комиссии.

Регламент работы экспертных групп утверждается Аттестационной комиссией.

6. Состав Аттестационной комиссии и экспертные группы формируются таким образом, чтобы была исключена возможность конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Аттестационной комиссией решения.

7. Аттестационная комиссия состоит из:

1) Председателя Аттестационной комиссии (далее ‑ Председатель), который:

‑ ведет аттестацию;

‑ отвечает за объективное выставление оценок;

‑ объявляет решения Аттестационной комиссии.

В случае отсутствия Председателя Аттестационной комиссии, заседание проводит один из заместителей Председателя.

2) Секретаря Аттестационной комиссии (далее – Секретарь), который обеспечивает организационную и техническую поддержку заседаний:

‑ организует заседания Аттестационной комиссии;

‑ обеспечивает работу по подготовке заседаний Аттестационной комиссии;

‑ представляет на заседания Аттестационной комиссии информационные материалы по каждому аттестуемому;

‑ ведет протоколы заседаний Аттестационной комиссии;

‑ оформляет приказы Министерства культуры Российской Федерации по вопросам аттестации;

‑ осуществляет контроль за своевременным представлением материалов, представлений-характеристик работодателей на педагогических работников, экспертных заключений, представленных экспертными группами для рассмотрения на заседаниях Аттестационной комиссии;

‑ обеспечивает оформление аттестационных листов;

‑ обеспечивает подготовку и выдачу выписок из решений Аттестационной комиссии.

3) Членов Аттестационной комиссии.

8. Заседание Аттестационной комиссии считается правомочным, если на нём присутствует не менее 2/3 членов Аттестационной комиссии.

9. Решение принимается в отсутствие аттестуемого педагогического работника открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании Аттестационной комиссии. При равном количестве голосов членов Аттестационной комиссии считается, что педагогический работник прошёл аттестацию.

При прохождении аттестации педагогический работник, являющийся членом Аттестационной комиссии, не участвует в голосовании по своей кандидатуре.

Результаты аттестации педагогического работника, непосредственно присутствующего на заседании Аттестационной комиссии, сообщаются ему после подведения итогов голосования.

10. Решение Аттестационной комиссии оформляется протоколом, который вступает в силу со дня подписания Председателем, заместителем председателя, секретарём и членами Аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании, и заносится в аттестационный лист педагогического работника.

11. Решение Аттестационной комиссии о результатах аттестации педагогических работников утверждается приказом Министерства культуры Российской Федерации.

12. Рассмотрение других вопросов на заседании Аттестационной комиссии осуществляется по инициативе председателя, его заместителей или секретаря, а также членов Аттестационной комиссии

13. Педагогический работник имеет право лично присутствовать при его аттестации на заседании Аттестационной комиссии, о чем письменно уведомляет Аттестационную комиссию. При неявке педагогического работника на заседание Аттестационной комиссии без уважительной причины комиссия вправе провести аттестацию в его отсутствие.